作为企业，要通过合理的经营活动提供良好的产品和服务，以获取最大利润。这一点通过每年都要制定的经营目标，和每位员工的课题计划大家都能够理解。同时每个企业也是社会的一份子，行事必须符合社会伦理的要求才能长久存续下去。这一点，对那些因弄虚作假而名誉扫地的企业，我们自然深恶痛绝，然而换到我们自身的日常工作中，却又可能抱着事不关己的态度。

本集团的伦理纲领基于社会道德规范和公序良俗，规范了全体员工在工作上“可为”和“不可为”的行动准则。这是我们对社会的承诺，是我们在工作中想问题和做事情的根本。伦理纲领中的伦理即道德，不应该被命令或强制，而应该是人人都能理解并自觉遵守。每个人都能理解伦理纲领的意义，在.工作中保持高度的伦理道德标准，我们的企业方可作为社会的一员持续稳定的发展。

   伦理纲领

◆  遵纪守法、按照社会规范和道德良知行事。

◆  尊重每个人的人格和人权,杜绝歧视。

◆  遵循自由竞争、公平交易的原则。

◆  致力于确保安全和保护地球环境。

◆  拒绝一切反社会势力的非法和无理要求，不与其发生任何关系。

那么维护伦理纲领的道德准则对我们个人的工作会产生哪些影响呢?伦理纲领中记载的，遵纪守法、基于社会道德规范和公序良俗行事、尊重他人的个性和人权等内容，都在日常工作中得以实践，每个人都能做到律己，品格就会得到提升，人生也会越发开阔。工作的意义不仅仅在于金钱名利，带着道德伦理意识去工作你会领悟到更加宝贵的人生价值。当多数人在工作中都带着道德伦理意识，正义的行为便得到尊重，人与人之间的关系便得到改善，良好的风气也就自然而然的形成了。

在此，恳请大家仔细阅读公司的道德准则，努力在工作中进行思考和实践，把每一天都过得充实而美好。

合规室室长：中村律子